• Bedrijfsadministratie
    • Salaris Administratie
  • Bedrijfs advies
  • Jaarrekening
  • Fiscaal Advies
  • Starters
  • Gezond werken
    • Organisatie opstellingen
  • Over ons
  • Contact
  • Gezond Leven
MyChoice : : voor bedrijf
  • Bedrijfsadministratie
    • Salaris Administratie
  • Bedrijfs advies
  • Jaarrekening
  • Fiscaal Advies
  • Starters
  • Gezond werken
    • Organisatie opstellingen
  • Over ons
  • Contact
  • Gezond Leven
MyChoice : : voor bedrijf

WAT TE DOEN BIJ ZIEKTE?

GEZOND WERKEN

​Als ondernemer en boekhouder kom ik natuurlijk bij veel bedrijven over de vloer. Ik zie hier dan ook vaak de gevolgen van kort & langdurend verzuim. En dan praat ik niet alleen over de financiële consequenties van het ziek zijn.
 
“Voorkomen is beter dan genezen.”
 
Een zieke werknemer kost al gauw 200 tot 400 euro per dag.
Wat kost het als een werknemer tijdelijk of langdurig uitgeschakeld is door ziekte? Waaruit bestaan de kosten voor ziekteverzuim en hoe kun je die kosten drukken of voorkomen?
Maar ook de werknemer is niet gebaat bij verzuim; graag wil een mens zo goed en snel mogelijk weer herstellen. Dan hebben we ook nog te maken met de lange wachttijden in onze soms zeer ineffectieve gezondheidszorg. Kortom de schade wordt enkel groter….
 
En wat als uw medewerker of zijn familielid ongeneeslijk levensbedreigend ziek blijkt te zijn.
Dan stort niet alleen zijn wereld in maar ook van zijn omgeving. En hoe gaat u met deze situatie om? Hierin kunnen wij vanuit St. ZindividU misschien iets voor jullie betekenen. Klink op deze link en maak indien gewenst een afspraak met ons. Ook hierin zijn wij er niet alleen voor de werknemer maar kunnen wij ook samen met werknemer en werkgever aan tafel om dit gesprek te begeleiden.​
Foto

MAAK GEBRUIK VAN ONS NETWERK

WAT KOST EEN ZIEKE MEDEWERKER NU GEMIDDELD?

Een zieke werknemer kost je als werkgever gemiddeld 250 euro per dag, maar dit kan nog verder oplopen. Waaruit bestaan de kosten voor deze zieke/verzuimende werknemer per dag;
Loondoorbetaling – Kosten vervanging – Verlies productie/dienst – Kosten arbodienstverlening – Verzuimbegeleiding.
 
Ook hier zorgt een snelle en effectieve aanpak van de zieke werknemer voor beperking van de kosten. In samenwerking met diverse therapeuten uit ons netwerk kunnen wij zorgen voor een vlotte effectieve doorverwijzing van uw zieke werknemer. 
 
Uiteraard moet dit wel de wens van de werknemer zelf zijn om ook iets aan zijn gezondheidstoestand te willen veranderen.
contact
Wilt u meer weten? Neem dan contact met ons op.
MyChoice voor uw bedrijfsadministratie:

Gezond
​werken

CONTACT
tel. 06 11 88 75 01

WAT TE DOEN BIJ ZIEKTE?

HOE GAAT DIT TRAJECT LOPEN?

​Via een eerste intake door onze coach wordt gekeken wat eventuele onderliggende verstoringen & blokkades zijn.
Want een praat sessie met iemand met burn-out klachten zal pas echt effectief zijn als hij ook fysiek zo krachtig mogelijk is.
  • Hoe staat het met de vitamines & mineralen van de werknemer
  • Beweegt de werknemer wel genoeg of misschien juist te veel
  • Hoe is het met de hormoonbalans
  • Hoe is het met het emotionele leven van de werknemer
  • Hoe gaat het op het thuisfront bij de werknemer etc. etc.

Allemaal zaken die goed moeten staan, om weer effectief te kunnen re-integreren.

MEER WETEN? NEEM CONTACT MET ONS OP

© 2017 MyChoice  |  algemene voorwaarden  | design: Fitting Image
Powered by Create your own unique website with customizable templates.